HR Executive (Recruitment Focus) - Talent Acquisition Specialist
Bergabunglah dengan Pentas Flora Sdn Bhd sebagai HR Executive dengan fokus pada Recruitment dan mainkan peran kunci dalam membentuk strategi pengadaan talenta kami. Berbasis di wilayah Bali yang menarik, Anda akan mendukung tim HR dalam mengembangkan dan melaksanakan proses rekrutmen yang efektif. Di Pentas Flora Sdn Bhd, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan kolaboratif, di mana setiap individu memiliki kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi secara maksimal.
Di sini, Anda akan terlibat dalam berbagai tahap proses rekrutmen, mulai dari memahami kebutuhan talenta perusahaan, merancang strategi pencarian, hingga mengelola seluruh proses seleksi. Kami menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak modern seperti LinkedIn Recruiter, JobStreet, dan Indeed untuk membantu Anda dalam menemukan talenta terbaik. Dengan pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang rekrutmen, Anda akan memiliki kesempatan untuk bekerja dengan tim yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan melaksanakan strategi pengadaan talenta yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
- Mengidentifikasi kebutuhan talenta dan merancang rencana pencarian yang efektif.
- Membuat dan mengelola iklan pekerjaan di berbagai platform rekrutmen.
- Melakukan wawancara dengan calon talenta dan mengevaluasi kualifikasi mereka.
- Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan proses seleksi berjalan lancar.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon talenta dan mitra rekrutmen.
- Mengupdate dan memelihara basis data talenta perusahaan.
- Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kinerja pengadaan talenta.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Minimal 3 tahun pengalaman dalam bidang rekrutmen atau pengadaan talenta.
- Pengalaman dalam menggunakan alat dan perangkat lunak rekrutmen seperti LinkedIn Recruiter, JobStreet, dan Indeed.
- Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait tenaga kerja.
- Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
- Memiliki gelar sarjana dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.
- Memiliki sertifikasi dalam bidang rekrutmen atau pengadaan talenta akan menjadi nilai tambah.
- Berpengalaman dalam industri hospitality atau perhotelan akan menjadi nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang